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曾祥梅 老師簡介
.冠軍團隊管理打造專家
.西南財經大學 客座講師
.四川培訓師俱樂部 理事長
.中國飯店與餐飲業 高級職業經理人
.2015年“我是好講師”四川賽區前三十強 【點擊詳細】

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肖仁山《論企業戰略管理與執行力》

對于每個企業領導者影響結果的最重要兩個方面:一方面是具體的戰略規劃;二是執行戰略的能力。可是對于以上兩個方面那個方面做起來更難一些呢?是制定戰略規劃難?還是執行好一項戰略難? 我們調查發現,還是執行更難!然而我們通過學習的課程也非常的

肖仁山 1278 瀏覽次數

周士杰:提升領導力的四個關鍵要點

什么是領導力?領導力就是影響力,換句話說,就是影響別人、讓別人追隨的能力。 縱觀古今中外,凡成大業者,他們都有一個共同的特點:就是能夠影響無數人無怨無悔的追隨。為什么他們能夠影響無數人追隨呢?那是因為他們具備一種能力—&m

周士杰 1697 瀏覽次數

執行力差:為何會成為中國企業管理的通病

 在以往的企業管理咨詢公司在服務過程中,經常有一些企業老板問我一個相同的問題:企業執行力差的問題如何解決? 其實,一說到到執行力很多企業老板并不陌生,但執行力差卻已成為了很多中國企業的管理通病和制約瓶頸,尤其是對于一些國企、中小

程學友 874 瀏覽次數

“半截子”工作讓執行夭折

 【商戰片段】 老板為了改變以往機器有了毛病,打電話到維修班組找人來修得等很久的狀況,提高效率,買了一批對講機分配給各單位,只要有事隨時通訊,省去找人時間。一年過去了,老板路過設備部,聽見他們給維修班打電話給機器換件。馬上就問:

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你都忙暈了,員工卻翹著二郎腿,這樣的管理會好嗎?

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周士杰:企業執行不到位就是沒有走好這幾步

“再好的想法、再好的創意、再好的決策、再偉大的構想,如果離開了執行,一切都等于零。”企業運營管理專家周士杰如是說。 無數的人擁有偉大的夢想,但只有少數的人獲得了成功,無數的企業擁有偉大的構想,但也只有極少數的企

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領導,往往是問題的制造者

很少有領導說自己團隊成員一個比一個牛B,這也不行,那也不對,看下屬一臉嫌氣,不排除有些領導因為掌握特殊的資源、擁有某些關系,或在最恰當的時間介入該行業,抓住了最佳時機,所以,短期成功了,而后來者沒有那么多資源,進入門檻慢,老司機看新司機開車

王越 1420 瀏覽次數

高效執行員工的五個能力

執行力是衡量目標達成的指標,也是企業文化的重要內容。每個企業都希望打造出高效的執行力團隊,也希望培養出高效的執行員工。員工的執行力主要表現在員工目標完成能力方面,員工執行能力不足,就無法達成目標,在高壓的態勢下更多時候選擇離職。員工的執行能

李修平 1462 瀏覽次數
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